Weshalb engagieren sich Betriebe für Stellensuchende? Die Übernahme von sozialer Verantwortung bringt neue Impulse, schafft gegenseitiges Vertrauen und trägt zum positiven Image des Betriebs bei.
In allen Einsatzmöglichkeiten begleiten Coaches und die Personalvermittlung die Teilnehmenden während des gesamten Prozesses.

Arbeitseinsätze zur beruflichen Qualifizierung

Die Betriebe profitieren während sechs Monaten von einer zusätzlichen Arbeitskraft, können ihre Produktivität steigern und lernen potenzielle Angestellte kennen. Für den Betrieb entstehen keine Kosten.

Anstellungen mit Einarbeitungszuschuss

Die Betriebe erhalten während maximal sechs Monaten einen Einarbeitungszuschuss (EAZ) von maximal 40 Prozent des branchenüblichen Lohns. Sie sparen Kosten für Inserate oder Personaldienste ein und haben die Möglichkeit von bis zu drei kostenlosen Testtagen zur Prüfung der Eignung des Bewerbers oder der Bewerberin.  

Soziale Integration mit praktischer Tätigkeit

Die Einsatzbetriebe profitieren von einer zusätzlichen Arbeitskraft, welche qualifizierte Mitarbeitende von einfachen Aufgaben entlastet. Es entstehen keine Kosten.

«jobtimal» – Teillohnmodell

Mitarbeitende im Teillohnmodell sind bei jobtimal.ch angestellt und werden an ihr Unternehmen verliehen (Personalverleih). Das Administrative und die Rekrutierung übernimmt «jobtimal.ch». Sie erhalten am Monatsende lediglich eine Rechnung für die tatsächlich erbrachte Arbeit.

Detaillierte Informationen: www.jobtimal.ch

AMM Supported Employment (AMM SE)

Das Angebot AMM Supported Employment umfasst Coaching, Begleitung und intensive Stellensuche für über 50-jährige Stellensuchende. Die AMM SE wurde bis Ende 2025 verlängert, an dem sich schweizweit 14 Kantone beteiligen. Zuständig für den Kanton Bern ist «jobtimal» bzw. das Kompetenzzentrum Arbeit.

Zielgruppe

Das Angebot «Supported Employment» richtet sich an über 50-jährige Personen, die kurz vor der Aussteuerung stehen, und hat zum Ziel, ihnen eine passende Stelle zu finden. Das Angebot dauert bis zu 18 Monaten und deckt damit auch die Zeit nach der Aussteuerung ab. 

Detaillierte Informationen: 

AMM SE auf www.arbeit.swiss

Stage- und Einsatzplätze für junge Erwachsene

Sie lernen junge Menschen kennen, die sich als künftige Lernende oder Mitarbeitende für Ihren Betrieb eignen. Sie erhalten in Ihrem Betrieb eine zusätzliche Unterstützung. 

Detaillierte Informationen zum Stage für junge Erwachsene:

Referenzbetriebe

Folgende Betriebe arbeiten seit Jahren und regelmässig mit dem Kompetenzzentrum Arbeit KA zusammen und stellen Arbeits- und Einsatzplätze zur Verfügung.

• Espace Media Group Bern
• Nova Taxi AG Bern
• Securitas AG Bern
• SENIOcare - Gruppe
• Stramag AG Bern
• ZFV-Unternehmungen Zürich
• Dosenbach Bern
• Elis Bern AG
• Seniocare Wohn- und Pflegezentrum Bern
• Strassenverkehrs- und Schifffahrtsamt der Armee (SVAA) 
• Schweizerisches Rotes Kreuz «la trouvaille»
• Bauteilbörse Bern
• Brocki Blauzone, Bern
• Domicil Lentulus, Bern
• Familientreff, Bern
• Quartierzentrum im Tscharnergut, Bern
• Konzert Theater Bern
• Immobilien Stadt Bern
• Stadtgrün Bern
• TRiiO Beratungsstelle
• CONTACT, Stiftung für Suchthilfe

Interessiert?

Sind Sie oder Ihr Betrieb an einer Zusammenarbeit interessiert, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Die Kontaktangaben finden Sie in den jeweiligen Factsheets, oder kontaktieren Sie uns über die Hauptnummer +41 31 321 62 72