Die berufliche Integration verfolgt den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. Die soziale Integration hat die Stabilisierung der persönlichen Situation und die Teilnahme am Arbeitsprozess zum Ziel.

Für die Vermittlung von Arbeitseinsätzen pflegt das KA ein grosses Netzwerk mit ca. 350 externen Unternehmen. Attraktive Anreize unterstützen diese Partnerschaft. In den internen Betrieben des KA stehen rund 180 Einsatzplätze zur Verfügung.

Potentialabklärung

Die Arbeitsmarktfähigkeit von stellensuchenden Personen ist das Thema in der Abklärungs-Phase. Nach einer Triage der eingehenden Anmeldungen (Dossiersichtung) und einem Erstgespräch stehen unterschiedliche Module zur Verfügung, um das weitere Vorgehen der beruflichen oder sozialen Integration zu bestimmen.

Detaillierte Informationen über die einzelnen Abklärungsmodule finden Sie in den Downloads:

KA-Qualifizierungsprogramme

Die praxisorientierten Qualifizierungsprogramme in Küche und Reinigung schliessen nach 6 Monaten mit einer Kompetenzüberprüfung durch externe Berufsexpert*innen ab. Die Teilnehmenden erhalten ein Arbeitszeugnis und bei bestandener Prüfung ein Zertifikat. Die Ausbildungsinhalte richten sich an den beruflichen Grundbildungen aus.

Die Teilnehmenden sind in den internen Betrieben in den Arbeitsalltag eingebunden und werden in ihren Tätigkeiten von Fachpersonal angeleitet. Zusätzlich finden zwei Mal pro Woche vertiefende und am individuellen Kompetenzniveau ausgerichtete Lerneinheiten statt, in denen die Teilnehmenden gezielt in ihren Fach-, Schlüssel- und Grundkompetenzen gefördert werden.

Berufliche Integration

Die Stellensuchenden sammeln durch Arbeitseinsätze berufliche Erfahrungen in externen Partnerbetrieben oder innerhalb des KA. Sie treten mit möglichen Referenzpersonen in Kontakt. Sie definieren und überprüfen gemeinsam mit ihrem Coach Ziele und Massnahmen, verfeinern ihre Bewerbungsstrategie und besuchen Bildungsangebote.

Durch gezieltes Lobbying  bei Arbeitgebern und durch verschiedene Anreize verbessert das KA diese Ausgangslage zusätzlich. Das Ziel ist die Integration in den Arbeitsmarkt und die Ablösung vom Sozialdienst.

Zielgruppe

Stellensuchende, welche die Anforderungen des Arbeitsmarkts bereits erfüllen oder kurz- oder mittelfristig erfüllen können.

Detaillierte Informationen über die Berufliche Integration:

Soziale Integration

Durch die praktische Tätigkeit, in einem internen Betrieb oder in einem externen Partnerbetrieb, erhalten die Stellensuchende eine sinnvolle Tagesstruktur. Sie können ihre persönliche Situation stabilisieren, entwickeln ihre Schlüsselkompetenzen, erbringen eine Gegenleistung zur Sozialhilfe, erfahren soziale Kontakte und können eine Aufgabe finden, die dem Leben Sinn geben kann. Zudem besuchen sie Bildungsangebote.

 Zielgruppe

Sozialhilfebeziehende Personen ab 25 Jahren, welche die Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes zurzeit nicht erfüllen können.

Detaillierte Informationen über die Soziale Integration:

Bildungsangebot

Die Bildungsangebote unterstützen die verschiedenen Massnahmen des KA von der Abklärung bis zur beruflichen Integration. Der Fokus liegt auf der Förderung von Grund-, Fach- und Schlüsselkompetenzen mit den Zielen, die Integration in den ersten Arbeitsmarkt zu ermöglichen, eine Basis für eine weiterführende Qualifizierung zu schaffen und die gesellschaftliche Teilhabe zu verbessern.

Das Bildungsangebot umfasst folgende Themen:

• Kompetenzermittlung im Bereich Informations- und Kommunikationstechnologien (IKT)
• Förderung der digitalen Kompetenzen: Kurse «PC Start» und «PC Plus»
• Förderung der Bewerbungskompetenzen: Kurse «Arbeiten in der Schweiz», «Vorstellungsgespräch» und «Jobs online»
• Sprachstandermittlung

Zielgruppe

Die Bildungsangebote richten sich an Klientinnen und Klienten der Sozialhilfe.

jobtimal / Teillohnangebot

«jobtimal» vermittelt Menschen mit erschwertem Zugang zum Arbeitsmarkt in bezahlte, deren Möglichkeiten angepasste Stellen. Dieses innovative Teillohnangebot wird von Arbeitgeberverbänden, Gewerkschaften, der Stadt und dem Kanton Bern gemeinsam getragen.

«jobtimal» nutzt die Beziehungen zur Wirtschaft und das breite Netzwerk an Partnerbetrieben, entlastet die Sozialhilfe und integriert und begleitet langzeitarbeitslose Menschen nachhaltig.

Zielgruppe

Langzeitarbeitslose, leistungseingeschränkte Personen ab 25 Jahren die motiviert sind, gemäss ihren Möglichkeiten zu arbeiten und eine entsprechende Leistung zu erbringen.

Detaillierte Informationen finden Sie unter www.jobtimal.ch.

Anmeldung

Die Beschäftigungs- und Integrationsangebote der Sozialhilfe (BIAS) werden im Auftrag der kantonalen Gesundheits-, Sozial- und Integrationsdirektion durchgeführt.

Die Anmeldung erfolgt durch die Sozialdienste, für die gemäss BIAS Vertrag das KA zuständig ist oder durch soziale Institutionen, mit denen eine entsprechende Vereinbarung besteht.

Das Angebot jobtimal.ch steht allen Sozialdiensten des Kantons Bern offen.